为进一步深化校企合作，推动科研创新面向国家需求、人才培养面向市场需求，促进员工高质量就业，2025年8月28日-29日，由太阳成集团公司党委书记朱成建、党委副书记吴可、副经理俞寿云、员工工作办公室主任李育佳、教授谢劲、教授郭学锋、教授吴石山等带队，16名2026届硕博毕业生参与，师生一行人参访了浙江新和成股份有限公司和卫星化学股份有限公司。
校企双方围绕科研合作、人才培养等问题进行深入交流并就加强产学研合作、推动技术创新等内容达成共识。此次参访活动也有效打破了就业信息壁垒，让同学们深入了解用人单位文化、招聘需求和行业发展趋势，为化院学子求职就业打下坚实基础。
一、浙江新和成股份有限公司
1. 企业概况
浙江新和成股份有限公司创建于1999年，2004年上市（股票代码002001）。自成立以来，公司始终坚持创新驱动发展和在市场竞争中成长的理念，专注于营养品、香精香料、新材料、原料药等功能化学品的研发、生产、销售和服务，为全球100多个国家和地区的客户在营养健康、日化护理、交通、环保、能源等领域提供综合解决方案。公司已跻身中国精细化工百强（第2位）、中国上市公司百强，建有国家认定企业技术中心、外国专家工作站、国家认定博士后工作站（独立招收资质），承担国家级省部级项目70多项，荣获国家技术发明奖二等奖2项，中国专利金奖２项，拥有专利超800项，主持、参与制订国家/行业标准52项。目前，公司拥有职工超11000人，总资产达429.89亿元，2024年实现总营收216.09亿元，净利润58.69亿元。
2. 走访参观
8月28日下午，南大化院师生到达浙江新和成股份有限公司，在工作人员的带领下参观总部展厅，深入了解新和成从新昌县校办工厂起步，逐步成长中国上市公司百强的发展历程。
接下来师生们走进新和成研究院分析测试中心，参观了光谱室、元素分析室、超临界色谱室以及核磁共振室等，感受校园科研实验室和企业实验室的差异。
最后同学们还前往新和成生命健康产业园，了解新和成在人类营养品业务领域的布局与发展。
3. 座谈交流
在双方座谈交流会上，新和成集团党委书记，股份公司副董事长、总裁胡柏剡首先向南大化院师生表示热烈欢迎，并就公司历来发展成果、业务板块布局和未来战略目标等作了详细介绍。南大化公司党委书记朱成建则介绍了化院的历史沿革、团队队伍、科研创新、学科评级和员工培养就业等情况。新和成科技合作部技术引进经理曾瑞杰为大家分享了新和成研究院在推进化学前瞻性、产业化和应用领域等方面取得的成果。新和成人力资源部招聘经理曹志刚系统解析了公司招聘岗位需求、待遇福利、完善的培训体系和晋升路径。同学们与企业HR面对面交谈，并现场投递简历。最后，化院带队教授与新和成研究院专家们深入讨论合作需求，就加强产学研合作、推动技术创新等内容达成共识。
此次活动加强了南大化院与新和成之间的联络，推动校企双方共同发展、互利共赢。
二、卫星化学股份有限公司
1. 企业概况
卫星化学成立于1992年，致力于成为世界一流的化学新材料科技公司，是全球前三、国内最大的丙烯酸生产商。该公司持续创新，关注高端聚烯烃、高分子新材料、新能源材料、电子化学品和二氧化碳综合利用等领域，产品广泛应用于新能源汽车、数字芯片、医疗卫生、航空航天等领域，与世界分享化学之美。该公司一直坚持科技创造未来，致力于培养人才，持续加大技术创新和产品研发投入，并建立了省级企业技术中心、省级企业研究院、国家级博士后工作站和国家级联合实验室等创新平台，增强了创新的持续动力，支持企业高质量发展。
2. 走访参观
8月29日上午，化院师生一行人来到卫星化学。大家参观了文化展厅，近距离了解企业历史沿革、业务产品和党建品牌。
3. 座谈交流
在座谈交流环节，卫星化学副总裁兼董事会秘书沈晓炜对南大化院师生的来访表示欢迎，随后他全面介绍了公司业务现状、技术路线在低碳转型方面的优势、未来展望等总体情况。化公司党委书记朱成建对卫星化学的接待表示感谢，并从科研平台、团队队伍、科研创新和研产融合等多个方面介绍了化院发展的相关情况。接下来，卫星化学平湖基地副总经理单寅昊、研究院副经理李昕、研究院研发专家徐卫与南大化院教授们围绕企业研发需求、教授研究方向、成果转化等方面开展了专业务实的讨论，约定建立常态化交流机制，进一步拓宽合作领域。最后，集团招聘经理陈方翠为同学们介绍了今年的招聘岗位和人才需求。
此次座谈交流为促进校企的紧密合作搭建了平台，更为未来的合作与发展奠定了坚实的基础。
三、南湖革命纪念馆
企业参访结束后，南大化院师生来到嘉兴南湖革命纪念馆，追寻革命足迹，重温建党历史。在讲解员的带领下，大家依次参观了“救亡图存”“开天辟地”“光辉历程”“走向复兴”四大主题展区，重温那段波澜壮阔的革命历史，在感悟“红船精神”中汲取奋进力量。
四、心得感悟
2026届硕士周丽柯：对于这次浙江访企拓岗之行，我收获满满。在这次浙江之行之前，我已经投递过部分简历，遇到的最大的问题就是不清楚自己适合怎样的岗位，还有就是有些企业我也并不清楚这些岗位具体是做什么的，值不值得投，以及自己符不符合该岗位的要求。因为许多岗位的招聘要求都比较简略，所以我对于自己的专业符不符合抱有怀疑的态度。在这次的访企活动时，我了解到企业招聘其实考虑的是多方面的，自己的专业知识只是其中的一部分，更多的是考虑的是个人的软实力，包括学习能力等。所以给了我极大的信心，敢于去投，只要符合自己的专业，也许自己并不清楚该岗位的具体职责，也可以大胆尝试，不用害怕，有面试有offer有结果是最好，没有也没有关系，努力了才有收获。非常感谢这次的活动，不仅让我清楚了化学专业在化工企业中一些岗位的实际工作场景，也让我看到了一些我的专业（分析化学）在化工企业的具体岗位，让我更有信心，去面对后面的找工作过程。总之，非常感谢公司给予的这次机会，让我拓宽了视野，给予了我就业的信心，看到了真实的化工企业工作场景，收获满满。还要感谢公司的老师们的悉心带领，感谢老师们辛苦的联系企业带来的机会，以及周到的各种安排，这次的活动非常有意义，下次有机会还是会积极参与！
2026届博士倪华秀：非常感谢院里组织这种活动带我们员工去参观企业，这种活动的开展是非常有意义的。对于想去企业的就业员工来说非常有收获，尤其是博士生所做的科研大多是形而上学的，和企业的需求其实是差距比较大的。去到新合成和卫星化学这种具有代表性的化工公司，能够使员工更近距离的和企业面对面的交流，了解企业的需求，可以调整自己的求职方向和需求。使员工思维向工作者的思维转化，这种变化是在公司里面不能完成自我转化的。实地参观企业，也可以进一步了解企业的发展，需求，价值，氛围等，有助我们员工更好的了解自己的就业需求，希望可以更多开展校企合作的活动，这样企业可以招聘到更专业的人才，我们也可以去往更匹配的公司，双赢。最后也非常感谢带队的几位老师，非常负责，照顾到参与的每一位员工，也祝我们化学和化工公司越来越好！
2026届硕士洪敏：参观浙江新和成和卫星公司，为我开启了洞察行业前沿与企业发展的新视角。在新和成，其从校办企业成长为精细化工领域强者的历程，以及独特的“老师文化”，让我感受到创新和人才培养的重要性。而卫星公司现代化的生产基地，与对红船精神的传承，彰显出企业发展与社会责任、文化传承的紧密关联。作为太阳成集团的硕士生，这次参观与我的就业规划紧密相连。它们让我明白，就业选择不必只盯着热门领域，在这些看似小众却在专业领域深耕的企业，同样能施展才华。企业对人才的渴望和重视，也激励我在未来学习中提升专业技能，为投身行业做好充分准备。
2026届硕士张海霞：通过这次参观活动，我收获很多。此前一直在公司和实验室，从来没有真正接触到企业，直观感受产品带来的价值和盈利。看着这些化学品，想象着自己参与其中，和大家一起研发，解决问题，让我感受到了自己价值所在。我很感谢这次访企参加，让我对是否选择该企业有了更全面的更慎重的思考。
2026届硕士李超祥：与工作人员交流中，我不仅了解到精细化工在医药、新材料等领域的广泛应用，更真切感受到专业知识与产业实践的紧密联结。这次参访让我对行业前景有了新认知，也更加明确了未来学习与职业发展的方向。